💡 La retraite anticipée à Portieux en bref
- Partir plus tôt : Un droit méconnu permettant de cesser son activité avant 64 ans.
- Validation des droits : Les jobs d'été, l'apprentissage ou les périodes de maladie sont souvent mal comptabilisés. Un expert les récupère pour vous.
- Audit offert : Aucun frais caché, audit de faisabilité gratuit.
L'importance de vérifier ses trimestres avec un spécialiste de Portieux
Le droit au départ anticipé repose sur des conditions très strictes de trimestres cotisés et de début d'activité. Sans l'œil d'un expert, vous risquez de passer à côté de ce droit à cause d'anomalies sur votre relevé de situation individuelle (RIS).
💡 Statistique clé : Plus de 60% des relevés de carrière comportent des anomalies. Pour la carrière longue, un seul trimestre oublié peut décaler votre départ à la retraite de 1 à 2 ans !
Ce que notre expert va chercher pour vous
Pour valider votre carrière longue, il faut avoir validé un certain nombre de trimestres (4 ou 5) avant la fin de l'année de vos 16, 18, 20 ou 21 ans. Voici ce que les experts de Portieux vérifient en priorité :
- Vos tous premiers contrats : jobs saisonniers, vendanges, apprentissage.
- Le service militaire et les trimestres de majoration pour enfant.
- L'intégration des trimestres rachetés si cette stratégie est rentable pour vous.
Les étapes pour valider votre départ anticipé
Voici comment nous vous aidons à partir plus tôt, étape par étape :
- Analyse de faisabilité : Étude rapide de votre situation et de l'âge de vos débuts professionnels.
- Reconstitution de carrière : Rapprochement minutieux entre vos bulletins de salaire et le relevé de la caisse de retraite.
- Mise à jour du dossier : Dépôt des demandes de correction de carrière directement aux caisses concernées.
- Validation finale : Obtention du document officiel indispensable (l'attestation de situation vis-à-vis de la retraite anticipée) pour demander votre liquidation.
60ans
Âge cible fréquent
217
Retraités satisfaits
24h
Délai d'étude